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Reportaje: Las microempresas en México: Motivos para comenzar sus operaciones, las expectativas, el tamaño y la financiación

08/02/2013 15:01 0 Comentarios Lectura: ( palabras)

ENVIADO POR PABLO PEÑA , CO-AUTORES: IVÁN RÍOS , SAIDE SALAZAR.

imagePequeñas iniciativas de mercado.

La teoría microeconómica estándar establece la maximización del beneficio como fin último de todas las empresas. El motivo del empresario para iniciar un negocio no se considera como una variable que podría afectar a ese objetivo. Sin embargo, las empresas no son todas iguales. A través de los distintos países, muchos empresarios reportar beneficios no pecuniarios como la razón principal para comenzar su negocio y México no es la excepción.Estos beneficios incluyen la "flexibilidad" e "independencia". Para otros empresarios, iniciar un negocio es una segunda opción, sólo persigue después de ser despedido. Estos motivos son especialmente comunes para las microempresas, que representan la gran mayoría de las empresas en México. En este estudio arroja luz sobre cómo los motivos para iniciar un negocio ayuda a explicar las diferencias en las expectativas y el desempeño de las empresas. Diferentes expectativas significar diferentes apetitos de financiamiento. Un número significativo de los propietarios de las microempresas en México afirman que no necesitan financiación externa. Por otra parte, la mayoría de los microempresarios no perciben la falta de financiamiento como un obstáculo para sus negocios. Muchas de estas empresas tienen poco deseo de crecer o innovar, si los hubiere. Encuesta Nacional de México de la Microempresa ( Encuesta Nacional de MicroNegocios o ENAMIN) proporciona información sobre los motivos de los propietarios para iniciar un negocio, sus expectativas acerca de la continuidad del negocio y el desempeño actual de la empresa. Esta encuesta se ha llevado a cabo casi cada dos años desde 1992 y tiene representatividad nacional. Su población objetivo comprende a las microempresas con 1 a 16 empleados, incluido el propietario. La siguiente tabla muestra el porcentaje de microempresas de acuerdo con el motivo del propietario para iniciar el negocio como se informó en ENAMIN 2008. image El motivo más común para la creación de una empresa entre las mujeres es el de "complementar el ingreso familiar", mientras que la "independencia" es el motivo más común para los hombres. Además, la participación de los propietarios de microempresas de presentación de informes "no pudo encontrar un trabajo", "horas de trabajo flexibles", o "fue despedido" no es bajo: los que cuenta tres opciones el 15, 1 y el 7, 2% de los hombres y las mujeres, respectivamente. Hemos utilizado los datos de seis diferentes rondas de la encuesta para estimar el grado de asociación entre los motivos de los propietarios para crear una empresa y sus planes de continuar en ella (en comparación con el cierre de operaciones o el cambio de ocupación).También estimó que el grado de asociación con el desempeño real de la empresa en términos de su tamaño, su demanda de financiamiento, y la percepción del usuario de la falta de financiamiento como un obstáculo comercial. Estamos controlados por las características del propietario (edad, educación y estado civil), e incluyó efectos fijos para la longevidad de la empresa para captar las variaciones existentes entre las empresas jóvenes y mayores. En esencia, se encontró que los motivos para iniciar un negocio se correlacionan significativamente con los resultados empresariales, tanto para hombres como para mujeres. Nuestros hallazgos sugieren que los motivos están fuertemente asociadas a las diferencias en las expectativas y la demanda de financiación entre empresas. También se utilizó la encuesta de 2008 para estudiar los salarios de los propietarios de reservas. Se encontró que, para salir de su negocio, la mayoría de los propietarios que exigen un salario mensual que supera sus ganancias promedio. La aversión al riesgo no explica este hallazgo-la desigualdad inducida por la aversión al riesgo debería ir en la dirección opuesta. Nuestra interpretación es que algunos propietarios tendrían que ser compensados ​​por los beneficios no pecuniarios que obtienen de sus negocios. De hecho, la diferencia porcentual entre el salario de reserva y los beneficios medios de la empresa también está correlacionada con motivo del propietario para iniciar el negocio. El salario de reserva en sí es también informativo: 50% de los propietarios dejarían su negocio por un salario mensual inferior a 500 dólares, y el 90% de un salario mensual inferior a 1.200 dólares. Estas estimaciones sugieren que la mayoría de las microempresas en México tienen pocas oportunidades para crecer. La evidencia analizada en nuestro estudio sugiere que el tradicional modelo de maximización de utilidades podría no ser apropiada para explicar el comportamiento y el rendimiento de muchas microempresas en México. Muchas microempresas no tienen planes para crecer y no están deseosos de obtener crédito. Los responsables políticos deberían considerar esta evidencia en el diseño de programas de financiación.Este estudio forma parte del primer volumen de Estudios Económicos CNBV , un compendio de los estudios económicos se centraron en el sistema financiero mexicano preparado por el Equipo de Investigación Económica de México Nacional Bancaria y de Valores (CNBV).Una versión en español del estudio junto con el resto de los estudios en Estudios Económicos se puede encontrar en este enlace .

Fuente:http://blogs.worldbank.org


Sobre esta noticia

Autor:
Modesto Rodriguez (23815 noticias)
Fuente:
antillas1.blogspot.com
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587
Tipo:
Reportaje
Licencia:
Distribución gratuita
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